Quand tu es un jeune étudiant, il est facile pour les boites de te faire accepter n'importe quoi, t'es prêt à tout pour bosser dans une entreprise, remplir ton CV et engranger de l’expérience...
J'ai déjà répondu à plusieurs boites sur le forum qui cherchent des stagiaires sans donner aucun détail concernant la rémunération, la possibilité d'un logement etc.
Je suis passé par les stages moi aussi (comme beaucoup de monde), notamment en France, et si l'acquisition d’expérience est un plus ( je ne le nie pas), je me suis surtout confronté à l'usage du stagiaire à grande échelle comme pour pallier au recrutement nettement plus contraignant de CDI ou de CDD.
Tu es stagiaire, payé une misère (ou pas payé du tout, pour la beauté du geste), mais jeune donc dynamique, fraîchement sorti d’école donc motivé, tout bénef' pour le boss.
C'est aussi choquant que ces boites qui cherchent des graphistes pour des "petites missions", et ne proposent aucune rémunération (là encore c'est pour voir ton travail édité, unique gratification proposée). Ce qui a engendre l'apparition des "gratuistes", des mecs qui pensent qu'en offrant leur travail gratos ils parviendront plus rapidement à choper des clients sur la durée, vaseline non incluse...