Bonjour à tous,
Comme beaucoup d'entre vous, je vais avoir un contrat local et mon entreprise ne cotisera pas à la retraite française. De plus, je compte rester travailler en Chine pendant au minimum 10 ans.
Cependant, j'ai "déjà" cotisé pour 17 trimestres. Ca ne fait pas beaucoup, mais je me pose quand même la question si je dois ou non cotiser de mon plein gré à la retraite française.
Par ailleurs, mon ancien employeur m'a ouvert un compte épargne retraite chez AXA, avec un taux d'intérêt de 1.5%. L'entreprise ne l'alimente plus bien évidemment, et je n'ai pas vraiment les sous pour l'alimenter (enfin c'est pas la priorité), donc pour moi il ne sert à rien. Le contrat implique que les sous y sont bloqués sauf cas de force majeure.
Le seul avantage de ces comptes épargne retraite, j'ai l'impression, c'est les déductions d'impôt.
Bref, est-ce que quelqu'un a été dans la même situation? Quelle stratégie adopter?
Comment optimiser ce compte épargne retraite?
Merci pour vos conseils.
Comme beaucoup d'entre vous, je vais avoir un contrat local et mon entreprise ne cotisera pas à la retraite française. De plus, je compte rester travailler en Chine pendant au minimum 10 ans.
Cependant, j'ai "déjà" cotisé pour 17 trimestres. Ca ne fait pas beaucoup, mais je me pose quand même la question si je dois ou non cotiser de mon plein gré à la retraite française.
Par ailleurs, mon ancien employeur m'a ouvert un compte épargne retraite chez AXA, avec un taux d'intérêt de 1.5%. L'entreprise ne l'alimente plus bien évidemment, et je n'ai pas vraiment les sous pour l'alimenter (enfin c'est pas la priorité), donc pour moi il ne sert à rien. Le contrat implique que les sous y sont bloqués sauf cas de force majeure.
Le seul avantage de ces comptes épargne retraite, j'ai l'impression, c'est les déductions d'impôt.
Bref, est-ce que quelqu'un a été dans la même situation? Quelle stratégie adopter?
Comment optimiser ce compte épargne retraite?
Merci pour vos conseils.